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餐飲定價與毛利

菜單漲價怎麼算?漲價幅度、客單價和毛利率試算

原物料、包材、人事和租金上漲時,餐飲店常常知道該漲價,卻不知道要漲多少。 漲太少無法補回成本,漲太多又擔心客人流失。菜單漲價不能只憑感覺, 應該先用成本、毛利率、銷量變化和客單價一起試算。

快速結論

菜單漲價前,先確認每個品項目前毛利率、成本上漲金額和漲價後可能流失的銷量。 不一定要全部品項一起漲,可以優先調整低毛利、高銷量、成本上升明顯的品項, 同時用套餐、加購或規格調整降低顧客感受。

一、漲價前先算目前毛利

漲價前不要只看「同業賣多少」,應該先知道自己現在每份商品賺多少毛利。 例如一份餐點售價 100 元、成本 45 元,毛利是 55 元,毛利率 55%。 如果成本漲到 52 元,毛利就降到 48 元,毛利率變成 48%。

這時如果不漲價,等於每賣一份少 7 元毛利。一天賣 80 份,一天就少 560 元毛利, 一個月可能差到一萬多元。

二、漲價幅度可以用目標毛利率反推

建議售價 = 新成本 ÷ 目標成本率

目標成本率 = 100% − 目標毛利率

假設新成本是 52 元,希望毛利率回到 55%,目標成本率就是 45%。 建議售價 = 52 ÷ 45% = 115.6 元。實際菜單可以考慮調成 115 元或 120 元, 再搭配市場接受度判斷。

三、不要只看單品,要看每日總毛利

漲價可能影響銷量,所以要比較每日總毛利,而不是只看每份毛利。 例如原本每天賣 80 份,每份毛利 48 元,每日毛利 3,840 元。 漲價後每份毛利提高到 63 元,但銷量降到 65 份,每日毛利仍有 4,095 元。

這代表即使銷量小幅下降,只要每份毛利提高夠多,總毛利仍可能改善。 反過來,如果漲價造成銷量大幅下滑,就需要重新檢查價格、份量或商品組合。

四、哪些品項應該優先漲價?

品項狀況處理建議
成本上升明顯優先檢查是否需要漲價或調整份量
高銷量但毛利偏低小幅調價可能對總毛利幫助很大
外送平台商品要把平台抽成和包材重新算進去
招牌引流品可謹慎調整,避免影響來客印象

五、漲價不一定只能改價格

如果直接漲價會讓顧客反應太大,也可以考慮調整菜單結構。 例如推出大份量升級、套餐組合、加購飲料、改包裝規格,或把原本免費的小配料改成可加購選項。

這些做法的核心都是讓毛利改善,但不一定讓顧客感覺只是單純變貴。 不過任何調整都要先試算,避免看起來客單價提高,實際毛利卻沒有增加。

六、用工具試算漲價後毛利

你可以先用菜單漲價試算器輸入目前售價、成本上漲後成本、預計調漲金額與每日銷量, 比較漲價前後的每日毛利。如果還想確認外送平台抽成或目標毛利率,也可以再搭配餐飲毛利率計算器。

七、常見問題

Q1:菜單要一次全部漲價嗎?

不一定。可以先調整成本壓力最大、毛利最低或外送影響最大的品項。

Q2:漲價後銷量下降怎麼辦?

先看每日總毛利是否改善。如果毛利改善但銷量小降,可能仍是健康調整;若總毛利下降,就要重新評估。

Q3:可以用套餐代替漲價嗎?

可以,但要確認套餐的總毛利。套餐不是只看售價提高,也要看加進去的商品成本。

本文重點整理

  • 菜單漲價前要先算目前毛利和成本上漲金額。
  • 可用新成本和目標毛利率反推建議售價。
  • 漲價後要比較每日總毛利,不是只看每份毛利。
  • 優先調整低毛利、高銷量、成本上升明顯的品項。
  • 漲價也可以透過套餐、加購和規格調整來完成。

提醒:本文與本站工具僅供一般試算參考,不構成會計、稅務、法律或財務建議。 實際經營結果仍需依照你的商品成本、店面條件、人力配置與市場狀況判斷。

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